Dalle varie declinazioni di Garanzia Giovani al contratto di ricollocazione, dalla “dote” ai voucher per gli impieghi occasionali, fino ai “buoni servizio”: regione che vai, politiche attive del lavoro che trovi. Il tema è finito al centro dell’agenda politica per la prima volta negli anni del federalismo spinto e, proprio per questo, i “governi” regionali…
DettagliCiò avviene se l’assunzione del giovane comporta un incremento occupazionale netto, ma la deroga è concessa sulla base di fasce d’età Con la circolare n 32 di ieri, 16 febbraio 2016, l’INPS ha illustrato alcuni aspetti della disciplina dell’incentivo per l’assunzione dei giovani ammessi al cd. ‘Programma Garanzia Giovani”, focalizzandosi in particolar modo sulla possibilità…
DettagliARRIVA L’ANPAL, CHE NON SOSTITUISCE I “MODELLI” REGIONALI MA LI AFFIANCA CON UN NUOVO STRUMENTO, L’ASSEGNO DI RICOLLOCAZIONE, CHE FUNZIONERÀ ALLO STESSO MODO IN TUTTO IL TERRITORIO ITALIANO Il secondo tempo del Jobs Act verrà giudicato non più sul numero di occupati a tempo indeterminato ma sul successo dell’Anpal, la nuova agenzia nazionale che si…
DettagliMaurizio Del Conte: «Serve network unico per chi deve ricollocarsi» “Le politiche attive per il lavoro sono un pilastro fondamentale del Jobs Act. La sfida più grande sarà operare una vera e propria rivoluzione culturale qui in Italia, creando un sistema virtuoso di rete tra pubblico e privato a vantaggio di chi deve ricollocarsi». Ha…
DettagliDepenalizzazione reati sul lavoro Il decreto legislativo n. 151/2015 in tema di semplificazioni delle procedure e degli adempimenti a carico di cittadini ed imprese, attuativo del Jobs Act; ha rideterminato alcune sanzioni previste per il lavoro irregolare in funzione del diverso disvalore afferente la violazione commessa. In particolare, sono state graduate al ribasso le violazioni…
DettagliLA NUOVA DISCIPLINA DEL 2016 IN MATERIA DI ASSUNZIONI A TEMPO INDETERMINATO La Legge di Stabilità 2016 prevede il riconoscimento dell’esonero dal versamento del 40% dei complessivi contributi previdenziali per un massimo di ventiquattro mesi, con esclusione dei premi e contributi dovuti all’INAIL, nel limite massimo di un importo di esonero pari a 3.250 euro…
DettagliNuove prospettive proposte dalla Legge di Stabilità 2016 La Legge di Stabilità riduce, da € 8.060 a € 3.250 annui, lo sgravio contributivo alle imprese che intendono assumere dal 1° gennaio al 31 dicembre 2016 con il contratto a tutele crescenti introdotto con il Jobs Act, La durata sarà di 24 mesi, anziché…
DettagliNUOVI ORIZZONTI PER GARANZIA GIOVANI Con il via libera del Ministero del Lavoro, al piano di rimodulazione del programma, rivolto ai ragazzi tra i 15 e i 29 anni, che non lavorano e non si formano, i cosiddetti ‘Neet’, di Sonia Palmeri, assessore al Lavoro della Regione Campania, arrivano nuove risorse per un totale di…
DettagliRegione in vetta a classifica in Italia, seconda solo a Sicilia Tocca quota 100mila adesioni il programma Garanzia Giovani in Campania che si conferma, così, in vetta alla classifica delle regioni italiane, seconda solo alla Sicilia. Delle quasi 100mila adesioni, dati dell’ottobre scorso, ultimo monitoraggio del programma, quelle attive sono 75.903. Le adesioni gestite sono…
DettagliLa fotografia di un’Italia che tenta di creare reali opportunità occupazionali I problemi legati al dato della disoccupazione giovanile destano ovvio interesse all’interno del dibattito pubblico. La capacità di rafforzare gli strumenti in materia di alternanza scuola – lavoro, offrendo spunti di reale formazione e di facilitazione di inserimento nel mercato, sono aspetti di primaria importanza,…
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